NOS FORMATIONS
 RENFORCER LE TRAVAIL COLLECTIF

Renforcer la coopération interne pour travailler en transversalité

Contexte: Le travail en transversalité est devenu un nouvel enjeu d’entreprise. Cette nouvelle organisation s’avère en effet indispensable pour s’adapter à l’environnement économique actuel, développer les compétences et renforcer la coopération interne. Elle consiste à réunir des compétences bien différentes afin d’imaginer une solution, résoudre un problème ou conduire un projet particulier. Comment booster cette coopération interne ? Comment créer de nouvelles synergies ?

Public :Directeurs, DAF, DRH, Managers d’équipe, Responsables de service.


A L’ISSUE DE LA FORMATION, LES STAGIAIRES SERONT CAPABLES DE :


• Identifier les principes et les finalités du travail en transversalité entre les services,


• Connaître et pratiquer les méthodes collaboratives,


• Faire le lien entre travail en transversalité et en synergie avec la mise en place d’un cadre de référence propre à l’entreprise

.
Prérequis :
Personnes soucieuses de s’impliquer dans un processus efficace d’amélioration continue et de conduite du changement de l’entreprise.


Méthodologie :
La méthode Active sera utilisée. Les participants partageront leurs propres expériences et feront une synthèse avec le formateur, dans une démarche réflexive.


Durée : 2 jours

Mode : Présentiel, minimum 4 participants et maximum 8 participants
 

Résultat attendu : Attestation individuelle de suivi de présence

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